Seorang trainer bertanggung jawab untuk merancang, mengembangkan, dan menyampaikan program pelatihan yang efektif. Tugas mereka meliputi menganalisis kebutuhan pelatihan, menyiapkan materi pelatihan, memfasilitasi sesi pelatihan, memberikan umpan balik kepada peserta, dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan. Selain itu, trainer juga harus terus mengembangkan diri dengan mengikuti perkembangan terbaru di bidangnya.